Der Logistikkonzern Deutsche Post DHL Group hat vorläufige Ergebnisse für das zweite Quartal 2021 veröffentlicht. Dabei wurde der Ausblick für das laufende Geschäftsjahr und das Jahr 2023 angehoben sowie ein erneuter Corona-Sonderbonus für rund 550.000 Mitarbeitende weltweit angekündigt.
Das vorläufige operative Ergebnis (EBIT) für das zweite Quartal 2021 konnte mit rund 2,075 Mrd. Euro auf Rekordniveau gesteigert und damit gegenüber dem Vorjahr mehr als verdoppelt werden (Q2 2020: 912 Mio. Euro). Vor dem Hintergrund der hervorragenden Geschäftsentwicklung hat der Konzern seine EBIT-Prognose für 2021 auf mehr als 7,0 Mrd. Euro (bisher: mehr als 6,7 Mrd. Euro) angehoben. Der mittelfristige Ergebnisausblick für 2023 beläuft sich nun auf mehr als 7,4 Mrd. Euro (bisher: mehr als 7,0 Mrd. Euro).
„Das zweite Quartal hat erneut bewiesen, dass sich der Welthandel weiter erholt und der E-Commerce-Boom von Dauer ist – wobei wir von beiden Entwicklungen stark profitieren. Alle Divisionen arbeiten weltweit unverändert auf Hochtouren und erzielen zweistellige EBIT-Wachstumsraten“, berichtet Frank Appel, Vorstandsvorsitzender von Deutsche Post DHL Group.
Sämtliche Divisionen konnten das Vorjahresergebnis signifikant übertreffen. Die Auslastung der Netzwerke war im zweiten Quartal 2021 dauerhaft hoch. Die B2C-Sendungsmengen bewegten sich in allen Netzwerken über Vorjahresniveau, während sich die Erholung des B2B-Geschäftes fortsetzte. Gleichzeitig blieb die Kapazitätssituation in den Luft- und Seefrachtmärkten unverändert angespannt.
Als Anerkennung für ihren unermüdlichen Einsatz während der Pandemie hat der Konzern entschieden, den Mitarbeitenden erneut einen Corona-Sonderbonus in Höhe von 300 Euro zu zahlen. Diese Einmalzahlung richtet sich an rund 550.000 Beschäftigte in allen Unternehmensbereichen und Ländern. Ausgenommen sind Führungskräfte. Die damit entstehenden Kosten in Höhe von rund 200 Mio. Euro werden im dritten Quartal 2021 verbucht und sind bereits in der aktualisierten Ergebnisprognose für 2021 enthalten.
